Ils sont ingénieurs, techniciens, personnels administratifs, sociaux ou de santé et interviennent régulièrement auprès de leurs collègues pour les former sur un nouveau logiciel métier, les préparer à un concours, accompagner les nouveaux à la prise de fonction, etc.
Grâce à cette formation diplômante, ancrée dans le partenariat entre l’École académique de la formation continue et l’IAE, les 15 premiers « étudiants » pourront, au terme du parcours, obtenir une certification en conception, animation et évaluation d’une action de formation.
Le recteur Karim Benmiloud a rencontré le 6 novembre 2024 la toute première promotion :
en valorisant le rôle et les missions des formateurs internes, ce partenariat universitaire s’inscrit dans la feuille de route RH et, notamment, dans la mise en œuvre du plan de requalification de la filière administrative de l’Éducation nationale.
Détails sur le parcours
- 100h de formation sur l’année, en présentiel et distanciel : cours, témoignages d’experts, exercices pratiques.
- Compétence visée : savoir transmettre ses compétences et son expérience professionnelle (les fondamentaux de la transmission des compétences, concevoir une formation en présentiel / distanciel et/ou hybride, organiser une progression pédagogique permettant d’atteindre un objectif professionnel, animer un groupe et capitaliser sur son expertise, accompagner individuellement, adapter la relation pédagogique et le contenu des supports au public, évaluer la progression et mesurer les résultats obtenus).
- Évaluation : création d’une formation et soutenance.
Mise à jour : novembre 2024